3月31日，学院在信图大楼六楼第一会议室举行党建考核、绩效目标与安全责任书签订仪式。学院领导班子、各部门负责人参加会议。

会上，各部门签订了绩效目标责任书和安全目标责任书，各党支部签订了党建目标责任书。学院党委副书记、常务副院长围绕全年考核任务作出重要部署，提出明确要求。

一是要提高政治站位，以“掌舵定向”扛起发展责任。把握发展方向，锚定责任书指标，逐项拆解，精准落实，充分发挥考核指挥棒作用。各部门须层层传导压力、压实责任，确保工作方向清晰、目标明确。

二是聚焦主责主业，以“扬帆争先”彰显担当之为。聚焦核心任务发力，以绩效目标倒逼工作质效提升。以实绩评优劣，让实干得实惠。以党建引领凝聚发展动力，彰显创优争先的进取姿态，紧扣学院重点任务攻坚克难，扎实推动学院高质量发展迈上新台阶。

三是强化协同联动，以“团队之力”筑牢发展基础。各项目标的达成，绝非单一部门的孤立职责，而是关乎全院整体发展的系统性工程。全院上下必须凝聚共识， 着力打破部门壁垒，充分发挥跨部门协作优势，积极推进柔性组织管理，营造团结协作、高效配合的良好氛围，共同筑牢学院发展安全稳定基础，保障各项重点任务高质量落地见效。

四是严格年度考核，以“刚性制度”确保落地见效。考核关键在于执行，将重点任务完成情况作为部门及个人绩效考核的核心依据，细化考核指标、规范考核流程、强化结果运用，将考核结果直接联动评优评先与激励分配，突出贡献导向，注重实际成效。

责任书的签订，是承诺的铿锵宣言，是奋斗的崭新起点，更是行动的嘹亮号角。全院上下要本着签了责任书就要践行的清醒自觉，将各项指标转化为具体行动与年底实效，以高度的责任感与使命感凝聚合力，共同推动学院迈向更高质量的发展新阶段。

供稿:行政事务部